Arbo, verzuim en re-integratie

Uw werknemers kunnen ziek of arbeidsongeschikt worden. Snel herstel is helaas niet vanzelfsprekend. Verzuim is kostbaar en brengt administratieve lasten met zich mee. U moet immers 2 jaar lang het loon van uw zieke werknemers doorbetalen en vervanging regelen.

Arbo- en verzuimbeleid
Met goede arbeidsomstandigheden, een gedegen verzuimbeleid en een doordachte verzekering beperkt u het verzuim en de financiële risico’s daarvan tot een minimum. Loyalis helpt u daarbij.

Consult eigenrisicodrager WGA: zelf het risico van arbeidsongeschiktheid dragen? Index werkvermogen: werken aan werkvermogen  Loyalis Academie: trainingen Active Aging Loyalis Academie: trainingen Personeelsbeleid Loyalis Academie: trainingen Sociale Zekerheid Loyalis Verzuimverzekeringen: uw verzuimrisico's naar behoefte afgedekt Quickscan eigenrisicodrager WGA: informatie over eigenrisicodragerschap WGA Selectie Arbodienst: Loyalis helpt u de juiste keuze te maken Scan Verzuimaanpak: voor een beter verzuimbeleid Werkbelevingsonderzoek: vergroot tevredenheid van uw werknemers WGA-verzekering: veilig eigenrisicodrager zijn

Re-integratie
De regelingen rondom ziekte en arbeidsongeschiktheid zijn de afgelopen jaren aanzienlijk versoberd. Voor werkgevers zijn de financiële risico’s fors toegenomen. U betaalt in veel gevallen de uitkering en bent daarnaast verplicht uw werknemers te helpen bij het vinden van passend werk. Binnen of buiten uw bedrijf.

Re-integratie Subsidie : Loyalis betaalt mee aan de re-integratie van uw zieke werknemers Sociale Zekerheidswijzer: snel antwoord op al uw vragen over sociale zekerheid Verdiepingsbijeenkomsten Sociale Zekerheidswijzer